EQ x ビジネス
by : Six Seconds |
2019年7月4日 |
ビジネスにおけるEQの価値とは
人々と共に働きながら、活性化した組織を作り出す
そして、目を見張るような成果を出す
なぜ、EQは不可欠なのでしょう？
Six Secondsのリサーチから導き出された結論が、これでした。
Emotions Drive People. People Drive Performance.
なぜ、いまビジネスでEQが重要なのか
世の中やビジネス環境の複雑さが増すほど、求められる能力もより高いものとなっていきます。今日の課題を乗り越え、イノベーションを促進し、人々が成長し豊かになる組織を築くことができるリーダーを求めているのであれば、感情知能EQのスキルを身に付ける必要があります。調査によると、学習可能で測定可能なEQスキルは、リーダーシップや、組織風土に影響を与え、従業員のエンゲージを高め、離職防止や生産性向上へとつながります。
Why Six Seconds?
なぜ、FedExやカタール航空、HSBCといった名立たるグローバル企業がSix Secondsのメソッドやツールを選ぶのでしょう？
Global／グローバル
世界25以上の国と地域にオフィスや代表が点在しています。 — Six SecondsのEQは国を超えて効果を発揮します。
Scientific／科学に基づく
常に最新の調査研究結果をもとに、EQのパイオニアと共にパワフルなアプローチを開発しています。 — 信頼性の高いツールを提供しています。
Practical／実用性の高い
EQを語るだけでは変化は起こせません。
Six Secondsは、長年蓄積されてきた経験に基づき行動変容へとつなげるためのプログラムやツールを開発しています。
— Six Secondsは、行動を伴った変化を後押しします。
組織に合ったアプローチをご提案します。お気軽にお問い合わせください。