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EQ実践者の声「企業・組織のポジティブチェンジを支援する」

2015年6月15日 | 

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コンサルタントの役割は 企業・組織のポジティブチェンジを支援すること。 そのツールとしてTVS(チームバイタルサイン)は非常に有効。 株式会社ビヘイビアチェンジパートナーズ 代表取締役 組織感情コンサルタント 山本 憲幸 […]

EQと組織パフォーマンス:組織の「活性化」とは

by : 6SJ 組織活性化研究センター フェロー 山本 憲幸  | 

2017年9月15日 | 

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Six Seconds Japan 組織活性化研究センターのフェローを務めております株式会社ビヘイビアチェンジパートナーズ 代表取締役 山本憲幸と申します。 私からは組織感情コンサルタントとして 『300社以上にわたる組 […]

EQと組織パフォーマンス:チーム活性化の視点から見た衆議院選挙とリーダーの役割

by : 6SJ 組織活性化研究センター フェロー 山本 憲幸  | 

2017年10月23日 | 

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Six Seconds Japan 組織活性化研究センターのフェローを務めております株式会社ビヘイビアチェンジパートナーズ 代表取締役 山本憲幸です。 衆議院選挙は、自由民主党と公明党の与党が、313議席を確保した結果に […]

EQと組織パフォーマンス:チーム診断を用いた介入 2 ~診断モデル編~

by : 6SJ 組織活性化研究センター フェロー 山本 憲幸  | 

2017年11月1日 | 

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Six Seconds Japan 組織活性化研究センターのフェローを務めております株式会社ビヘイビアチェンジパートナーズ 代表取締役 山本憲幸です。 第3回のメルマガでは「チーム診断を用いた介入(効果編)」について記し […]

EQと組織パフォーマンス:チーム診断を用いた介入 3 ~フィードバック編~

by : 6SJ 組織活性化研究センター フェロー 山本 憲幸  | 

2017年11月15日 | 

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Six Seconds Japan 組織活性化研究センターのフェローを務めております株式会社ビヘイビアチェンジパートナーズ 代表取締役 山本憲幸です。 第3回では「診断の効果性」、第4回のメルマガでは「効果的でないチーム […]

EQと組織パフォーマンス:リーダーが知っておきたい「集団活動で発生する癖」

by : 6SJ 組織活性化研究センター フェロー 山本 憲幸  | 

2017年12月1日 | 

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Six Seconds Japan 組織活性化研究センターのフェローを務めております株式会社ビヘイビアチェンジパートナーズ 代表取締役 山本憲幸です。 第3回~5回では、チーム活性化のための診断について紹介してきました。 […]

EQと組織パフォーマンス:リーダーが知っておきたい人間心理と感情問題

by : 6SJ 組織活性化研究センター フェロー 山本 憲幸  | 

2017年12月15日 | 

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Six Seconds Japan 組織活性化研究センターのフェローを務めております株式会社ビヘイビアチェンジパートナーズ 代表取締役 山本憲幸です。 前回は、チームを活性化する際、リーダーに押さえておいて頂きたい視点と […]

サッカー日本代表チームの変化と成長

by : 6SJ 組織活性化研究センター フェロー 山本 憲幸  | 

2018年7月4日 | 

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Six Seconds Japan 組織活性化研究センターのフェローを務めております株式会社ビヘイビアチェンジパートナーズ代表取締役 山本憲幸です。 2018年ロシアワールドカップ。開催前の下馬評を覆し、グループリーグ1 […]