前例のない快挙
by : 6SJ 勝又 美江 |
2014年4月3日 |
EQコミュニティマガジン, ビジネス, 教育, 活用事例
南から桜の便りが春の訪れを知らせるこの季節は、人生の節目を迎える季節でもある。 卒業、入学、就職、転勤、異動etc. 新しい環境でスタートをする人が多い季節。 日本生産性本部が実施している「新入社員の特徴とタイプ」が今年 […]
グローバル人材とEQ
by : 6SJ代表 田辺 康広 |
2014年2月4日 |
ソチオリンピック開催まであと3日。 「いままででの冬季五輪の中でも、最強が揃った」と言われている日本選手団。 選手たちの活躍が今からとても楽しみです。 野球、サッカー、スキー… 活躍するフィールドを 海の向こうに求める日 […]
直感の大切さ
by : 6SJ代表 田辺 康広 |
2013年5月23日 |
直感で、物事を判断するな！ 痛い目に合うぞ！ こんな言葉を聞いたことがある、言ったことがある人は多いと思う。 これは「直感だけでものごとを判断するな」と言いたいのだろうが 「直感も判断材料にして、結論を出せ！」というのが […]
感情に潜む意味
by : 6SJ 勝又 美江 |
2013年3月12日 |
シックスセカンズジャパン 勝又美江です。 前回のメールマガジンにたくさんの方から ご感想や日頃考えていらっしゃることなどを寄せていただきました。 ありがとうございます。 お寄せいただいたメールの中から 今日は、弊社代表（ […]
気にかかることを無視しない
by : 6SJ 勝又 美江 |
2013年2月28日 |
シックスセカンズジャパン 勝又美江です。 ここ3年ほど、私の中で“気にかかること”がありました。 それは、3年前の夏 実家の古いタンスの中から見つけた1枚のパスポートに始まります。 パスポートの主は、私の曽祖父にあたり […]
2012年をふりかえって
by : 6SJ代表 田辺 康広 |
2012年12月28日 |
シックスセカンズジャパン 田辺康広です。 今年も残り3日となりました。 2012年、たくさんの皆様に出会いました。 本当にありがとうございました。 皆様と、つながりを持たせていただけたことに あらためて感謝申し上げます。 […]
名監督に見るEQ育成術
by : 6SJ代表 田辺 康広 |
2012年8月30日 |
創部1年足らずで甲子園出場 岡山県に創志学園高等学校という高校があります。 この高校の野球部は、創部1年で2011年の春の選抜高校野球に出場を果たし、 昨年の春、ニュースになった高校です。 昨年の春の大会出場はフロックで […]
意図的に、戦略的に、感情を使いこなす
by : 6SJ代表 田辺 康広 |
2012年8月13日 |
EQコミュニティマガジン, スポーツ, 人生, 教育, 活用事例
連日熱い戦いが繰り広げられていた、ロンドンオリンピック 競技を終えた選手のインタビューから 「本気で挑んだとき」「ピンチに陥った瞬間」「競技を振り返って」 どんな思い、どんな気持ちだったのか語られる。 今の気持ちを、さま […]
EQとリーダーシップ：業績を出す風土 その2 －後編－
by : Six Seconds |
2012年7月26日 |
従業員調査をうまく実施すると、偏りのない意見を集めることができます。 シックスセカンズが提供する組織風土診断プログラム・風土評価プログラムは 経営幹部が従業員と再びつながるために、組織風土の改善領域を特定するために 設計 […]
EQとリーダーシップ：業績を出す風土 その2 －前編－
by : Six Seconds |
2012年6月22日 |
EQコミュニティマガジン, VS, ビジネス, 活用事例
前回「業績を出す風土 その１」では、 感情の発生は、個人レベルだけでなく 対人における「関係性のレベル」や「組織レベル」でも発生していること なかでも、組織感情は組織風土の形成に深くかかわっていて、 組織風土が業績と深く […]